Nachhaltigkeit bei mld
Verantwortung übernehmen – Zukunft gestalten
Nachhaltigkeit ist für mld auf multidimensionaler Ebene ein zentraler Bestandteil unserer Überlegungen und des operativen, taktischen und strategischen Handelns. Die drei Säulen der Nachhaltigkeit sind für uns nicht nur ein theoretischer Rahmen, sondern zeigen ganz konkret die Relevanz der Thematik für unser Unternehmen auf:
Ökologie
Soziales
Ökonomie
“Ich bin davon überzeugt, dass nachhaltiges Wirtschaften der Schlüssel zu einer positiven Zukunft ist. Daher verpflichten wir uns, nachhaltige Prinzipien in all unseren Geschäftsaktivitäten weiter zu etablieren.”
Michael Müller, 16. Juni 2025
Unser Leitbild und unsere Werte:
Mit Kolleginnen und Kollegen aus allen Abteilungen haben wir unser Leitbild erarbeitet und dieses samt der Inhalte so aufgesetzt, dass es mld und unserer DNA bestmöglich entspricht. Ein Teil des Leitbildes sind unsere Werte, die von allen Mitarbeitenden unterzeichnet und mitgetragen werden. Sie bilden den Handlungsrahmen für unser Tun – heute und in Zukunft – und spiegeln zugleich, wie wir uns in über 35 Jahren entwickelt haben.
- Leidenschaft
Wir lieben, was wir tun – und wollen diese Begeisterung spürbar machen. - Offenheit
Wir sind offen – für Neues, für Menschen, für Individualität und in unserer Kommunikation. - Nachhaltigkeit
Wir handeln ressourcenschonend, bewusst und zukunftsorientiert. - Zuverlässigkeit
Wir arbeiten lösungsorientiert und stehen zu unserem Wort. Intern wie extern. - Innovation
Wir bleiben neugierig, denken voraus und probieren Neues aus. - Teamgeist
Wir sind vielfältig und arbeiten gemeinsam – ehrlich, kollegial und auf Augenhöhe. - Verantwortung
Wir übernehmen Verantwortung – für Qualität, für Menschen und für unsere Umwelt.
Unsere Maßnahmen:
Mit zahlreichen kleineren und größeren Schritten und Maßnahmen versuchen wir immer nachhaltiger zu werden. So streben wir die Zertifizierung nach ISO 20121 „Nachhaltiges Veranstaltungsmanagement“ an und sehen in der Norm den Rahmen und die Grundlage für wirkungsstarke und standardisierte Prozesse, die Nachhaltigkeit noch tiefer in unseren Aktivitäten verankern.
Unabhängig der Zertifizierung richten wir unser Unternehmen Stück für Stück an allen drei Nachhaltigkeitsfeldern – Ökologie, Soziales und Ökonomie – aus. Zahlreiche Maßnahmen sind bereits abgeschlossen, einige werden aktuell umgesetzt und implementiert. Die Liste unserer Ideen und Ziele ist noch lang.
Stakeholder und Dialog:
Gemeinsam schaffen wir mehr! So wie wir auf Veranstaltungen und Events gemeinsam anpacken und im Team mit zahlreichen Playern aus unterschiedlichsten Richtungen, Gewerken und Unternehmen Großes schaffen, müssen wir auch im Bereich der Nachhaltigkeit an einem Strang ziehen. Hierzu gehört ganz besonders der Austausch und Dialog.
Wir laden alle Stakeholder (Kunden, interne und externe Mitarbeitende, Partner, Lieferanten, Freunde, Nachbarn…) ein, mit uns in den Dialog zu treten. Schreiben Sie uns und unser Nachhaltigkeitsteam an, teilen Sie Ihre Impulse und Ideen und lassen Sie uns gemeinsam an Lösungen und Fortschritt arbeiten.
Downloads:
In den nachfolgenden Downloads stellen wir Ihnen einige zentrale Dokumente zur Verfügung.
Benötigen Sie mehr Input oder umfangreichere Informationen? – Dann schreiben Sie uns an. Wir freuen uns auf Ihre Nachricht.
Leitbild
In unserem Leitbild fassen wir zusammen, wer wir sind, was uns antreibt und was uns bei mld wichtig ist.
Bekenntnis des Geschäftsführung
Bekenntnis unserer Geschäftsführung zu nachhaltigem Handeln.
Kontakt zu unserem Nachhaltigkeitsteam:
Sarah Luik
sarah.luik@mld.de
Telefon: +49 (0) 7152 99966 41
Patrick Haag
patrick.haag@mld.de
Telefon: +49 (0) 7152 99966 20